Новости
Принуждать работника уходить в неоплачиваемый отпуск неправомерно!
Работодатель не имеет права отправлять работника в отпуск без сохранения зарплаты против его согласия. Об этом напомнили в Минтруде.Нужна помощь – звоните
В связи с возможными нарушениями трудовых прав работников из-за продолжающейся угрозы распространения коронавирусной инфекции (увольнение, уменьшение заработной платы, изменение в одностороннем порядке действующих коллективных договоров, несоблюдение прав работников при введении режимов неполной занятости и удаленных форм работы) Федерацией профсоюзов Ставропольского края организованы «горячие линии» для консультирования населения.Мероприятия
В Светлограде прошло обучение профсоюзного актива Петровского муниципального района
В Светлограде прошло обучение профсоюзного актива Петровского муниципального района в формате семинара-совещания, на котором обсуждались вопросы организации и осуществления общественного контроля за соблюдением законодательства в сфере охраны труда.
Охарактеризовав основные институты профсоюзного контроля за состоянием условий труда, главный технический инспектор труда ФПСК С.В.Афонин уделил особое внимание роли уполномоченных по охране труда в системе создания безопасных условий работы в организациях края и обозначил нормативно-правовую базу, регламентирующую их деятельность, а также задачи, методы и формы работы.
Он подробно рассказал о работе технической инспекции ФПСК по улучшению состояния условий труда в организациях Ставропольского края, и в частности, о ее новой форме – аудите безопасности, который направлен на предупреждение нарушений в сфере охраны труда.
Участники семинара задали докладчику множество вопросов по наиболее актуальным вопросам правоприменения трудоохранного законодательства и получили исчерпывающие ответы.
Усвоению новых знаний способствовала сопровождавшая выступление С.В.Афонина содержательная видео-презентация. Каждый желающий также получил на руки подготовленный технической инспекцией ФПСК методический материал о системе общественного контроля за состоянием условий труда.