Новости
Работники профсоюзных здравниц принимали поздравления
В торжестве принятии участие около 300 работников профсоюзных здравниц Кавминвод, поздравить которых с профессиональным праздником пришли зам.председателя ФПСК Андрей Коваленко, министр курортов и туризма Ставропольского края Валентина Ченцова, генеральный директор ООО «Курортное управление», депутат Думы Ставропольского края Николай Мурашко и др.
Даешь информационную политику!
Ход реализации информационной политики профсоюза и взаимодействия с органами государственной власти и местного самоуправления в сфере молодежной политики стали главными вопросами насыщенной повестки дня расширенного заседания Молодежного совета Ставропольской краевой организации профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания, которое согласно установившейся в крайкоме традиции также прошло в формате скайп-конференции. В мероприятии приняли участие зам.председателя ЦК профсоюза Н.А.Водянов, секретарь – руководитель пресс-центра ФПСК, главный редактор газеты «Вестник профсоюзов Ставрополья» Е.Б.Балабанова, зам.председателя крайкома профсоюза Г.В.Волков, председатель Молодежного совета ФПСК А.А.Малев, представители краевого комитета по делам молодежи, Молодежного парламента при Думе Ставропольского края, Управления по делам молодежи администрации г.Ставрополя и др.Мероприятия
День охраны труда в Минераловодском муниципальном районе
На Дне охраны труда в Минераловодском муниципальном районе муниципальная власть, профсоюзы и работодатели обсуждали пути совершенствования государственного управления системой охраной труда. В совещании приняли участие зам. министра социального развития и занятости населения СК В.С.Шевцов, зам. главы администрации района Е.Л.Ковалев, начальник управления труда и соцзащиты населения АММР Ж.В.Труфанова, председатель координационного совета организаций профсоюзов ММР Л.В.Дуюнова, работодатели и профактив района.
Открывая заседание, зам. главы администрации района Е.Л.Ковалев отметил актуальность заявленной темы и рассказал, что делается в районе для формирования эффективной системы управления охраной труда.
В продолжение темы начальник управления труда и социальной защиты населения администрации ММР Ж.В.Труфанова отметила, что в настоящее время в районе проводится работа по формированию и развитию социального партнерства в социально-трудовой сфере, активизируется работа по улучшению условий труда, совершенствованию системы государственного управления охраной труда. Главным итогом совместных усилий органов муниципальной власти, профсоюзов и работодателей стало снижение производственного травматизма.
Положительно оценив проводимую в ММР работу по формированию эффективной системы управления охраной труда, зам. министра социального развития и занятости населения СК В.С.Шевцов вместе с тем подчеркнул, что в этой работе многое зависит от работодателей, которым необходимо более ответственно подходить к вопросам охраны труда на своих предприятиях, ведь в основе государственной политики управления СУОТ лежит управление рисками, предотвращение которых в большей степени зависит именно от них. Он также отметил важнейшую роль профсоюзов в системе управления охраной труда как на уровне предприятия, так и края. Много добрых слов из уст замминистра прозвучало в адрес профсоюзов, которые сумели стать активными участниками системы государственного управления охраной труда на Ставрополье.
Выступившие затем председатель координационного совета организаций профсоюзов ММР Л.В.Дуюнова акцентировала на наиболее актуальных вопросах организации общественного контроля в сфере охраны труда, о необходимости более активного использования разделов по охране труда для их решения в рамках социального партнерства, новом порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда и обязательное участие в составе комиссий по проведению АРМ представителей выборных органов первичных профсоюзных организаций.
Также слово для обмена опытом было представлено представителям лучших предприятий в сфере охраны труда.
По итогам проведения Дня охраны труда, участники совещания приняли резолюцию в которой обозначили основные пути совершенствования системы социального партнерства района в сфере охраны труда.
