Новости
Что дает социальное партнерство с профсоюзом?
Убедительный ответ на этот вопрос получили участники состоявшегося в Доме профсоюзов Ставрополя заседания правления регионального отраслевого союза работодателей «Агропромобъединение Ставропольского края». В мероприятии, которое провел председатель объединения Е. Кущ, приняли участие первый зам. председателя Правительства СК Н. Великдань, председатель комитета Думы СК по бюджету, налогам и финансово-кредитной политике Ю. Белый, вице-президент регионального союза работодателей «Конгресс деловых кругов Ставрополья» Г. Сумкин, зам. председателя ФПСК Т. Чечина, председатель краевой организации Профсоюза работников АПК С. Марнопольский, зам. глав администраций муниципальных образований, руководители и профактивисты сельхозпредприятий края.Обменялись опытом
В г. Янгоне (Мьянма) завершилась работа VI Всемирной конференции Сельскохозяйственной группы IUF (Международного союза работников пищевой и табачной промышленности, сельского хозяйства, ресторанного и гостиничного обслуживания, общественного питания и смежных отраслей). В представительном профсоюзном форуме приняли участие более 100 представителей из 22 стран мира – США, Великобритании, Нидерландов, Японии, Швеции, Бельгии, Колумбии, ЮАР, Индии и др. Профсоюз работников агропромышленного комплекса РФ, который входит в состав IUF, представлял председатель Ставропольской краевой организации Профсоюза, член Президиума ЦК Профсоюза С. Марнопольский.Мероприятия
Охрана труда – дело общее
В Невинномысске на городском Дне охраны труда представители администрации, профсоюзных организаций, работодателей анализировали соблюдение трудовых прав работников в сфере охраны труда и вырабатывали меры по повышению эффективности этой деятельности. Всего в работе совещания приняло участие около 120 специалистов по охране труда и председателей профсоюзных организаций промышленной столицы края.
Началось мероприятие с вручения почетных грамот министерства труда и социальной защиты населения СК ряду специалистов промышленной столицы края за высокое качество дипломных проектов по итогам обучения в рамках президентской программе подготовки управленческих кадров в 2013-2014 учебном году.
Выступившая затем главный государственный инспектор труда по охране труда И. Ильчук уделила особое внимание необходимости дальнейшего совершенствования работы по профилактике нарушений трудовых прав работников, усиления взаимодействия с органами государственного надзора и контроля. В частности, она подчеркнула, что нарушение стандартов безопасности приводит к необратимому вреду для работника, имущества предприятия и окружающей среды. Поэтому для анализа рисков необходимо активнее применять вступившую в силу с этого года процедуру специальной оценки условий труда. Ведь результатом достоверной оценки степени опасных факторов на людей, на оборудование, на окружающую среду и принятия по ее результатам адекватных мер по снижению или устранению этого воздействия снижается уровень производственного травматизма и гибели людей, профессиональных заболеваний, минимизируются материальные затраты и ущерб. И этой работе неоценима помощь профсоюзного наблюдения на рабочих местах, которое проводят профорганизации города при координирующей роли межмуниципального представительства ФПСК, отметила И. Ильчук.
Интересными наработками в обсуждаемом вопросе поделилась председатель профкома средней школы № 16 Н. Павлушенко. Так, в учреждении результативно работают профсоюзные уполномоченные по охране труда, которые фиксируют нарушения и анализируют их совместно со специалистом по охране труда. Затем результаты общественного контроля обсуждаются на совещаниях, которые директор школы проводит совместно с председателем профсоюзной первичной организации, принимаются конкретные меры по устранению выявленных нарушений. Целый комплекс трудоохранных мер при активной позиции профкома зафиксирован в коллективном договоре.
В этой связи профсоюзный лидер также отметила результативную совместную работу с представительством ФПСК, которое оказывает профорганизации постоянную помощь и поддержку, и, в частности, по проведению специальной оценки условий труда. Н. Павлушенко особо поблагодарила руководство координационного совета за консультативную и методическую поддержку при переходе образовательного учреждения на систему «эффективных контрактов».
Положительным опытом трудоохранной работы поделились и представители служб охраны труда предприятий города. Так, главный инженер ОАО «Электросетевая компания» М. Карасев отметил, что гарантом выполнения всеми работниками требований охпаны труда и техники безопасности является обязательное обучение всех работников и специалистов в этой области. Немаловажное значение в обсуждаемом вопросе имеет трёхступенчатый контроль за охраной труда. Последовательность проведения всеми такого контроля на рабочих местах и система обеспечения безопасности труда подрядными организациями в подразделениях и на территории основного производства в сочетании с другими стандартными организационными процедурами, позволяет исключить случаи травматизма и аварийности при выполнении работ, резюмировал М. Карасев
По мнению специалиста отдела промышленной безопасности, охраны труда и экологии ООО «Невинномысск-Ремстройсервис» В. Артоболевского, позитивную роль в создании здоровых и безопасных условий труда играют поведенческий аудит и обеспечение стандартов в области охраны труда, а самое главное –вовлечение в управление охраной труда всего персонала и стимулирование деятельности работников в этом направлении.
О состоянии охраны труда в филиале ОАО «РусГидро» - «Каскаде Кубанских ГЭС» рассказала начальник службы охраны труда и производственного контроля Е. Купина. Она отметила, что на предприятии работает отдельное подразделение - служба охраны труда. Организация их труда предусматривает четкую регламентацию должностных обязанностей, закрепление за каждым определенных функций по ОТ в подразделениях филиала. И хотя объекты ОАО удалены друг от друга на большие расстояния, активное взаимодействие служб ОТ и профсоюзного контроля приносит положительные результаты, о которых убедительно свидетельствует отсутствие на предприятии травматизма и несчастных случаев».
По итогам городского Дня охраны труда была принята резолюция, в которой работодателям рекомендовано продолжить работу по улучшению условий труда сотрудников. Комитету по труду и социальной поддержке населения администрации г. Невинномысска и профсоюзам города поручено оказывать консультативную и методическую помощь предприятиям и организациям, проводить разъяснительную работу по проведению спецоценки условий труда.