Новости
25.12.2013
Подписано новое Генеральное соглашение между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством РФ на 2014-2016 годы
Подписание двенадцатого в новейшей истории страны документа состоялось в Доме Правительства Российской Федерации. Его подписали координаторы сторон Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений: от профсоюзов - председатель Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков, от Правительства РФ - глава Министерства труда и социальной защиты РФ Максим Топилин, от работодателей - президент Российского союза промышленников и предпринимателей Александр Шохин. На церемонии подписания Генерального соглашения присутствовала координатор РТК, заместитель Председателя Правительства Российской Федерации Ольга Голодец.В Благодарненском муниципальном районе подписано новое трехстороннее соглашение
В г.Благодарный состоялась торжественная церемония подписания соглашения между администрацией Благодарненского муниципального района СК, представительством ФПСК — координационным советом организаций профсоюзов в БМР и районным объединением работодателей БМР на 2014-2016 годы.Мероприятия
Профсоюзы за работу по правилам
Представитель технической инспекции труда ФПСК участвовал в расследовании очередного несчастного случая на производстве. На сей раз можно было бы предотвратить смерть работника на одной из строительных площадок краевого центра, если бы работодатель организовал должным образом рабочий процесс и соблюдал требования охраны труда.В соответствии с приказом работодателя, организация работала в праздничные дни. Но ни 4, ни 5 января мужчина на работу не вышел. Сделал он это лишь 6 января, после того, как накануне ему позвонил его руководитель и потребовал явиться под угрозой увольнения. Пришел работник на работу раньше всех, но в спецовку не переоделся, а сел в кресло в бытовке. Так, сидящим, его в тот день видели товарищи по бригаде. Видели, но посчитали, что он не идет работать, потому что находится в состоянии алкогольного опьянения. Руководитель распорядился отстранить рабочего от работы и отправить домой, но мужчина пожаловался на плохое самочувствие и попросил время, чтобы прийти в чувство. В течение всего рабочего дня человек просидел в кресле, пока сторож не обнаружил его мертвым.
Позже в рамках проведения расследования несчастного случая эксперты не обнаружили в крови умершего наличие алкогольных и наркотических средств. Тем не менее, на этом основании пять членов комиссии по расследованию решили, что данный несчастный случай не связан с производством.
Однако представители Госинспекции труда и технической инспекции труда Федерации профсоюзов не согласились с этим и выразили особое мнение, поскольку несчастный случай произошел на территории работодателя. Последний допустил сотрудника к работе без проведения соответствующего предварительного медицинского осмотра и не обучал работников в организации оказанию первой доврачебной помощи. А в нашем случае – имея знания по оказанию первой доврачебной помощи, коллеги мужчины вызвали бы скорую помощь, и человек остался бы жив.
