Учебно-методический центр ФПСК отчитался о работе
Конкурс «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства»
Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Нужно ли проводить специальную оценку условий труда на рабочих местах, на которых до 01.01.2014 года была проведена аттестация рабочих мест?
