Новости
«Союз Труда» планирует активно участвовать в выборах и защищать человека труда
Во Дворце труда ФНПР состоялся II внеочередной съезд Всероссийской политической партии «Союз Труда», на котором были внесены существенные изменения в Устав и Программу партии, а также приняты основные направления деятельности на период до 2017 года.
С Днем защитника Отечества!
В канун праздника настоящих мужчин представительство ФПСК в Невинномысске и комитет по молодежной политике, физической культуре и спорту администрации города организовали XI традиционные городские соревнования среди мужчин «Смелые и ловкие».Наша консультация по вопросам охраны труда
Какая административная ответственность предусмотрена за нарушение государственных нормативных требований охраны труда?
Ответ: На практике наиболее часто Государственная инспекция труда привлекает к административной ответственности работодателей-нарушителей за нарушение государственных нормативных требований охраны труда предусмотренных положениями статьи 5.27.1 КоАП РФ:
Штрафы за нарушение государственных нормативных требований охраны труда
|
Правонарушение |
Наказание |
Статья, закон |
|
Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, за исключением случаев. |
Для должностных лиц, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица: предупреждение, либо штраф в размере 2000-5000 руб. (независимо имеете ли вы образование предпринимателя). Для юридических лиц: штрафное взыскание в сумме от 50 000 до 80 000 руб. |
Пункт 1 статьи 5.27.1 КоАП. |
|
Нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах или ее непроведение |
Для должностных лиц, для лиц осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица: предупреждение, либо выплата штрафа, сумма которого составляет 5000-10 000 руб. Для юридического лица: штраф в размере от 60 000 до 80 000 руб. |
Пункт 2 статьи 5.27.1 КоАП. |
|
Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, а также обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, обязательных медицинских осмотров в начале рабочего дня (смены), обязательных психиатрических освидетельствований или при наличии медицинских противопоказаний |
Для должностных лиц, для лиц осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица: – 15 000-25 000 руб. Юридическое лицо должно будет выплатить сумму от 110 000 до 130 000 руб. |
Пункт 3 статьи 5.27.1 КоАП. |
|
Не обеспечение работников средствами индивидуальной защиты Примечание. Под средствами индивидуальной защиты в части 4 статьи 5.27.1 КоАП следует понимать средства индивидуальной защиты, отнесенные техническим регламентом Таможенного союза "О безопасности средств индивидуальной защиты" ко 2 классу в зависимости от степени риска причинения вреда работнику. |
Для должностных лиц, для лиц осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица: сумма которого составит от 20 000 до 30 000 руб. Юридическое лицо будет выплачивать штраф в размере от 130 000 до 150 000 руб. |
Пункт 4 статьи 5.27.1 КоАП. |
|
Если работодатель совершил перечисленные выше преступления не в первый раз. |
Должностное лицо будет наказано: штрафом – 30 000-40 000 руб., либо дисквалификацией на 1-3 лет. На лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического - штраф в размере от 30 000 до 40 000 руб., или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток; На юридическое лицо наложат штраф в размере – 100 000-200 000 руб., либо лишение права заниматься определенной деятельностью в течение 90 суток. |
Пункт 5 статьи 5.27.1 КоАП. |
