Новости
Состоялось заседание Исполкома ФНПР
На очередном заседании Исполкома ФНПР в Москве, во Дворце труда профсоюзов, прошедшем 22 апреля 2019 года под председательством Михаила Шмакова, были рассмотрены вопросы: «О созыве и повестке заседания Генерального совета ФНПР», «О ходе подготовки X съезда ФНПР», «О правозащитной работе членских организаций ФНПР в 2018 году», «О работе технической инспекции труда ФНПР в 2018 году», ряд других.Добрый май
В преддверии Первомая на Комсомольском озере Ставрополя прошел благотворительный спортивный марафон «Добрый май», организованный Федерацией профсоюзов Ставропольского края при участии краевого отделения Российского детского фонда и Федерации легкой атлетики СК. Всю организационную часть взял на себя Молодежный совет ФПСК.Наша консультация по вопросам охраны труда
Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Вопрос:Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Ответ:
С 1 января 2015 года согласно статье 5.27.1. КоАП РФ предусмотрена ответственность за нарушения порядка проведения специальной оценки условий труда или ее непроведение:
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти до десяти тысяч рублей; на юридических лиц – от шестидесяти до восьмидесяти тысяч рублей;
совершение административных правонарушений, предусмотренных частями 1-4 настоящей статьи, лицом ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение,-
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц, в размере от тридцати до сорока тысяч рублей или дисквалификацию на срок на срок от одного года до трех лет, на лиц ,осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица – от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяносто суток; на юридических лиц – от ста тысяч до двухсот тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяносто суток