Новости
Вместе с профсоюзом
Одно из старейших предприятий потребительской кооперации Ставрополья - Сухо-Буйволинское сельпо - отметило своё 100-летие. И 8 десятилетий защищает интересы его работников первичная профсоюзная организация. Юбиляров тепло поздравила председатель краевой организации Профсоюза работников потребкооперации и предпринимательства Г. Баландина.Профсоюзный санаторий «Дубрава» отметил свое 35-летие
Поздравить коллектив популярной здравницы с юбилеем пришли генеральный директор ООО «Курортное управление» (холдинг) г. Кисловодск» Н. Мурашко, глава Железноводска В. Мельникова, секретарь-заведующая отделом профсоюзного имущества ФПСК С. Зверева, представители государственной власти и местного самоуправления, благодарные отдыхающие.Наша консультация по вопросам охраны труда
Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Вопрос:Какова ответственность работодателя, за непроведение специальной оценки условий труда?
Ответ:
С 1 января 2015 года согласно статье 5.27.1. КоАП РФ предусмотрена ответственность за нарушения порядка проведения специальной оценки условий труда или ее непроведение:
влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти до десяти тысяч рублей; на юридических лиц – от шестидесяти до восьмидесяти тысяч рублей;
совершение административных правонарушений, предусмотренных частями 1-4 настоящей статьи, лицом ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение,-
влечет наложение административного штрафа на должностных лиц, в размере от тридцати до сорока тысяч рублей или дисквалификацию на срок на срок от одного года до трех лет, на лиц ,осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица – от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяносто суток; на юридических лиц – от ста тысяч до двухсот тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяносто суток