Новости
В министерстве сельского хозяйства СК состоялось заседание пленума Ставропольской краевой организации профсоюза работников АПК
В министерстве сельского хозяйства СК состоялось заседание пленума Ставропольской краевой организации профсоюза работников АПК, на котором обсуждались итоги V съезда профсоюза работников агропромышленного комплекса РФ и основные направления деятельности крайкома профсоюза на 2010-2015 годы. В работе пленума приняли участие зам.председателя ФПСК А.О.Коваленко и глава администрации Труновского муниципального района Н.Т. Великдань.Подведены итоги ежегодного краевого конкурса «Коллективный договор, эффективность производства - основа защиты социально- трудовых прав работников»
На заседании Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подведены итоги ежегодного краевого конкурса «Коллективный договор, эффективность производства - основа защиты социально- трудовых прав работников», организаторами которого являются правительство Ставропольского края, Федерации профсоюзов СК, региональное объединение работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья».Территориальный уровень и территориальные соглашения
5. Рекомендовать администрации Благодарненского и администрации Труновского муниципальных районов обеспечить: выполнение обязательств территориальных трехсторонних соглашений и отраслевых соглашений; рассмотрение на заседаниях территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений хода выполнения территориальных трехсторонних соглашений не реже одного раза в год; рост числа коллективных договоров и увеличение процента охвата коллективными договорами работников к среднесписочной численности работников, действующих организаций; заключение качественных по содержанию коллективных договоров, базирующихся на положениях краевого трехстороннего соглашения, отраслевых соглашений; активное участие в краевом конкурсе «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства» и в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»; информирование населения муниципального образования о развитии социального партнерства, о социально-ответственных работодателях, а также о работодателях, нарушающих трудовое законодательство и обязательства, взятые ими в соглашениях и коллективных договорах.»