Новости
Навстречу двойному юбилею
2017 год для Ставропольской краевой организации Общероссийского профсоюза работников потребительской кооперации и предпринимательства и его социального партнёра – Ставропольского крайпотребсоюза, является юбилейным.В центре внимания – социальное партнерство
Усиление взаимодействия сторон органов местного самоуправления, профсоюзов и работодателей по реализации территориального трехстороннего соглашения стало центральной темой обсуждения на заседании координационного совета организаций профсоюзов в Грачевском муниципальном районе. В заседании приняли участие заместитель председателя ФПСК Т. Чечина, зам. главы администрации ГМР, координатор районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений М. Чернова, зав. организационным отделом ФПСК А. Коржов, руководители и представители подразделений районной администрации, профсоюзных организаций, работодатели.Территориальный уровень и территориальные соглашения
5. Рекомендовать администрации Благодарненского и администрации Труновского муниципальных районов обеспечить: выполнение обязательств территориальных трехсторонних соглашений и отраслевых соглашений; рассмотрение на заседаниях территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений хода выполнения территориальных трехсторонних соглашений не реже одного раза в год; рост числа коллективных договоров и увеличение процента охвата коллективными договорами работников к среднесписочной численности работников, действующих организаций; заключение качественных по содержанию коллективных договоров, базирующихся на положениях краевого трехстороннего соглашения, отраслевых соглашений; активное участие в краевом конкурсе «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства» и в региональном этапе всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»; информирование населения муниципального образования о развитии социального партнерства, о социально-ответственных работодателях, а также о работодателях, нарушающих трудовое законодательство и обязательства, взятые ими в соглашениях и коллективных договорах.»