Новости
Конституционный суд: надбавки в МРОТ не включать!
Конституционный суд РФ постановил, что компенсационные и стимулирующие выплаты в минимальный размер оплаты труда (МРОТ) не включаются. Такой вердикт он вынес 7 декабря, когда оглашал приговор по делу о проверке конституционности положений статей 129, 133 и 133.1 Трудового кодекса.
Актуальные знания - для эффективной работы
В Ставрополе прошло заключительное занятие по программе обучения Учебно-методического центра ФПСК «Трудовое законодательство: актуальные вопросы правоприменения», в котором приняли участие свыше 150 представителей профкадров и актива, специалистов кадровых служб организаций и предприятий краевой столицы, Невинномысска, Изобильненского, Петровского, Новоалександровского городских округов, Красногвардейского, Грачевского, Шпаковского муниципальных районов.Учебно-методический центр
Мероприятия. Учебно-методический центр
Ключ успеха – в знаниях профактива
В Кисловодске на базе санатория им. Г.Димитрова состоялось очередное занятие по программе «Правовое регулирование трудовых отношений: новое и актуальное» с участием профактива городов Ессентуки, Пятигорска, Кисловодска, Железноводска, Лермонтова, Предгорного муниципального района и Минераловодского городского округа.
Началось оно с рассмотрения актуальных вопросов трудового законодательства, связанных с переходом на электронные трудовые книжки. Заместитель начальника управления ПФР по городу-курорту Кисловодску Татьяна Болотова рассказала о подготовке и сдаче в ПФР отчета о трудовой деятельности и ответила на вопросы участников. А их поступило немало. К примеру, педагогу присваивается категория, нужно ли это отражать в отчете. Да, нужно. А вот если льготника временно переводят на другое место работы, показывать в отчете это не нужно. Важно указать только перевод на постоянное место работы.
Продолжила тему заместитель председателя ФПСК – главный правовой инспектор труда ФПСК Анна Илющенко. Она рассказала о порядке перехода и о том, какие изменения должны быть внесены в локальные нормативно-правовые акты и коллективные договоры и дала рекомендации по их внедрению, которые помогут избежать штрафных санкций.
Следующий блок вопросов – о порядке применения на практике решений Конституционного суда РФ по оплате труда в выходные или нерабочие праздничные дни – осветила правой инспектор труда Ольга Мухортова. В практическом блоке Ольга Мухортова провела обзор судебной практики по вопросам применения трудового законодательства и разобрала с участниками кейсы из юридической практики ФПСК.
По итогам обучения слушателям были вручены свидетельства об обучении.
