Новые сроки обращения в суд при трудовых конфликтах
Новости
22.09.2012
На старте – коммунальщики
В с.Александровском состоялась спартакиада работников ГУП СК «Ставрополькрайводоканал» «Веселые старты». Организаторами соревнований, в которых приняло участие свыше 300 спортсменов из структурных подразделений крупнейшего предприятия жилищно-коммунального комплекса Ставрополья, выступили администрация ГУП СК «Ставрополькрайводоканал» и краевая организация профсоюза работников жизнеобеспечения.21.09.2012
Молодежный профактив краевой организации профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания готов поделиться передовым опытом
О ходе реализации кадровой и молодежной политики говорили на расширенном заседании Молодежного совета Ставропольской краевой организации профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания. В мероприятии приняли участие зам.председателя крайкома профсоюза Г.В.Волков, председатель Молодежного совета ФПСК А.А.Малев.Защита прав работников
Федерация профсоюзов Ставропольского края (далее – ФПСК) осуществляет свою деятельность по защите социально-трудовых прав работников - членов профсоюзов в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 №10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», п. 2.8.21, 4.23.4. Устава ФПСК, Положением о правовой инспекции труда ФПСК, утвержденным Постановлением Президиума ФПСК № 31-4 от 10.06.2019, Положением о юридической консультации ФПСК, утвержденным Постановлением Исполкома ФПСК № 8-5 от 08.04.2013.
Цели и задачи отдела:
1. Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства.
2. Правовая защита социально-трудовых и других гражданских прав и профессиональных интересов членов профсоюзов, профсоюзных организаций.
3. Отстаивание прав и интересов работников при разработке проектов федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, нормативных актов органов местного самоуправления, внесении изменений и дополнений в них, а также при разработке и принятии коллективных договоров и соглашений.
4. Взаимодействие с органами прокуратуры, федеральной инспекцией труда, другими органами государственного контроля (надзора), органами местного самоуправления.
5. Подготовка обращений в органы государственной власти и органы местного самоуправления с предложениями по устранению недостатков со стороны работодателей, их представителей, иных должностных лиц, допустивших нарушения социально-трудовых и других гражданских прав и профессиональных интересов членов профсоюзов, членских организаций.
