Новости
Профсоюзная первичка восстановлена
Не давно в жизни краевой организации Общероссийского профсоюза работников потребительской кооперации и предпринимательства произошло важное событие – в Ставропольском институте потребкооперации была восстановлена первичная профсоюзная организация.Работникам бюджетной сферы – достойную заплату!
На заседании координационного совета организаций профсоюзов Новоселицкого района обсудили ход поэтапного совершенствования системы оплаты труда бюджетников района. В мероприятии приняли участие заместитель председателя ФПСК Т.И.Чечина, зам. главы администрации района, координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Т. Головина, начальники финансового управления, отделов образования и культуры администрации НМР Г. Тучкова, Т. Хмеленко, Г. Сафонова, зам. главного врача Новоселицкой ЦРБ по экономике Г. Ляшенко, руководители и профактив учреждений социальной сферы района.Актуальные вопросы трудового законодательства
Оплата труда за работу в ночное время
В соответствии со ст. 154 Трудового кодекса Российской Федерации каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
В порядке реализации указанной нормы принято Постановление Правительства Российской Федерации от 22.07.2008 № 554, в соответствии с которым минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время составляет 20% часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время. Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором (ч. 3 ст. 154 Кодекса).
Учитывая изложенное, в настоящее время установлены только минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время.
Обращаем внимание на нормативные акты, устанавливающие повышенные размеры оплаты труда за работу в ночное время для отдельных категорий работников.