Положение о технической инспекции труда ФПСК
Новости
01.06.2015
Коллективный договор – основной инструмент защиты прав работников
На расширенном заседании межмуниципального координационного совета организаций профсоюзов с центром в г. Изобильный обсуждали пути повышения эффективности коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений в организациях Изобильненского, Труновского, Красногвардейского муниципальных районов. В мероприятии приняли участие специалисты отделов аппарата ФПСК, представители ФПСК и Управлений труда соответствующих муниципальных районов, председатели первичных профсоюзных организаций.28.05.2015
Активное обучение – эффективная работа профсоюзов
В Ставрополе и Кисловодске прошло заключительное третье занятие первой в практике Учебно-методического центра ФПСК отраслевой программы обучения вновь избранных председателей первичек краевой организации профсоюза работников здравоохранения «Основы профсоюзной работы». В ее рамках получили новые знания 100 профсоюзных лидеров из Ставрополя, Невинномысска, городов-курортов КМВ, Александровского, Георгиевского, Буденновского, Ипатовского, Курского, Шпаковского, Кочубеевского, Предгорного муниципальных районов.
Охрана труда
ОФИЦИАЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ
Новое в охране труда
Наша консультация по вопросам охраны труда
Мероприятия
Охрана труда в Невинномысске – важный фактор мотивации профсоюзного членства
На заседании межмуниципального координационного совета организаций профсоюзов с центром в г. Невинномысске обсуждали работу по защите прав работников на безопасные условия труда как фактор мотивации профсоюзного членства.Охрана труда - приоритетная задача профсоюзов
В Светлограде прошел районный День охраны труда, на котором обсуждался вопрос о мерах по повышению качества и эффективности обучения по охране труда в организациях Петровского района. В семинаре-совещании приняли участие представители управления труда и социальной защиты населения администрации ПМР, руководители организаций, специалисты по охране труда и представители профструктур района.
