Новости
Профсоюзный комитет ОАО «Невинномысский Азот» провел соревнования по пейнтболу, посвященные 50-летию предприятия и предстоящему Дню профсоюзного активиста.
Несмотря на «боевой» характер мероприятия, в котором приняли 16 команд, оно прошло в веселой и дружеской атмосфере.
«Вступай в профсоюз! Раздели наш успех»
Под таким девизом на базе недавно созданной студенческой первичной профсоюзной организации филиала Московского государственного университета приборостроения и информатики в г.Ставрополе прошло расширенное заседание Студенческого координационного совета краевого комитета профсоюза работников народного образования и науки. В рамках официальной части заседания его члены рассмотрели вопросы организационного порядка и приняли ряд решений по дальнейшей работе Совета. Основное же действо, направленное на мотивацию профсоюзного членства среди студентов вуза, развернулось в актовом зале филиала МГУПИ, где собралось более 200 студентов, руководство учебного заведения, почетные гости.Мероприятия
О путях совершенствования государственного управления системой охраной труда говорили на Дне охраны труда в Советском муниципальном районе
О путях совершенствования государственного управления системой охраной труда говорили на Дне охраны труда в Советском муниципальном районе. В нем приняли участие глава администрации СМР И.З.Пальчиков, зам.министра труда и социальной защиты населения В.С.Щевцов, зам.председателя Федерации профсоюзов Ставропольского края А.О.Коваленко, начальник управления труда и социальной защиты населения Е.Ф.Харченко, руководители и инженеры по охране труда предприятий района, председатели первичных профсоюзных организаций и уполномоченные по охране труда.
Открывая мероприятие, глава администрации СМР И.З.Пальчиков отметил исключительную актуальность проблематики охраны труда и рассказал, что делается в районе для формирования эффективной системы управления охраной труда.
В частности, по словам начальника управления труда и социальной защиты населения Е.Ф.Харченко, совместными усилиями органов муниципальной власти, профсоюзов и работодателей в районе удалось добиться заметного снижения производственного травматизма. Возврат средств социального страхования составил 74%, что является лучшим показателем по краю. С каждым годом все большее число работников проходит обучение в сфере охраны труда. Регулярный характер приобрело проведение аттестации рабочих мест по условиям труда.
Положительно оценив проводимую в СМР работу по формированию эффективной системы управления охраной труда, зам.министра труда и социальной защиты населения В.С.Щевцов вместе с тем подчеркнул, что в этой работе многое зависит от работодателей, которым необходимо более ответственно подходить к вопросам охраны труда на своих предприятиях, ведь в основе государственной политики управления системой охраны труда лежит управление рисками, предотвращение которых в большей степени зависит именно от них. Со своей стороны, зам.министра труда и социальной защиты населения проинформировал собравшихся, что планирует делать краевая власть для разработки эффективной госполитики управления системой охраны труда на Ставрополье.
Выступивший затем зам.председателя ФПСК А.О.Коваленко рассказал о большой работе, которую проводят профсоюзы края в системе управления охраной труда, а также о путях повышения эффективности управления рисками с учетом новых ГОСТов и о возрастающей роли в этой работе профсоюзных уполномоченных по охране труда. Говоря о новом порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, зампред ФПСК обратил особое внимание участников районного Дня охраны труда на обязательное участие в составе комиссий по проведению АРМ представителей выборных органов первичных профсоюзных организаций.
Также слово для обмена опытом было предоставлено представителям лучших предприятий в сфере охраны труда.
По итогам проведения Дня охраны труда в Советском муниципальном районе была принята резолюция, отразившая стремление сторон социального партнерства совместными усилиями обеспечить эффективное функционирование районной системы управления охраной труда.
