Новости
В Ставрополе прошло очередное отчетное совещание координационных советов организаций профсоюзов
Отчитывались сразу 2 межмуниципальных представительства: с центром в г.Изобильный, в состав которого входят координационные советы организаций профсоюзов Изобильненского, Красногвардейского, Труновского районов, а также с центром в г.Невинномысске, объединяющем координационные советы организаций профсоюзов промышленной столицы края, Кочубеевского и Андроповского районов.В Буденновске прошло очередное отчетное совещание координационных советов организаций профсоюзов восточной зоны края.
На нем были заслушаны отчеты о работе координационных советов организаций профсоюзов Буденновского, Левокумского, Нефтекумского, Новоселицкого и Арзгирского районов, которые объединяет межмуниципальное представительство ФПСК с центром в г.Буденновске.Мероприятия
26.05.2021
Они выступают с лекциями и отвечают на многочисленные вопросы участников мероприятия, на наглядных примерах консультируют по возникающим проблемам. Так, в Петровском и Апанасенковском городских округах обсуждали вопросы, связанные с оценкой деятельности организации по обеспечению и выполнению требований охраны труда, проверки знаний сотрудников по требованиям охраны труда, процедуру профессиональных рисков и новый порядок периодических медицинских осмотров, а также изменения в законодательстве о труде и характерных нарушениях, допускаемых работодателями.
Охрана труда – прежде всего безопасность работников
Дни охраны труда проходят в районах Ставропольского края. Активное участие в них принимают технические инспекторы по охране труда Федерации профсоюзов Ставропольского края.Они выступают с лекциями и отвечают на многочисленные вопросы участников мероприятия, на наглядных примерах консультируют по возникающим проблемам. Так, в Петровском и Апанасенковском городских округах обсуждали вопросы, связанные с оценкой деятельности организации по обеспечению и выполнению требований охраны труда, проверки знаний сотрудников по требованиям охраны труда, процедуру профессиональных рисков и новый порядок периодических медицинских осмотров, а также изменения в законодательстве о труде и характерных нарушениях, допускаемых работодателями.