Новости
В г.Михайловске участники районного Дня охраны труда рассматривали вопросы соблюдения трудовых прав работников
В г.Михайловске участники районного Дня охраны труда рассматривали вопросы соблюдения трудовых прав работников в организациях Шпаковского муниципального района. В его работе приняли участие заместитель главы администрации ШМР В.П.Черногорова, главный государственный инспектор труда (по охране труда) в Ставропольском крае И.И.Сорокин, заведующая правовым отделом ФПСК О.И.Анненко, руководители, специалисты по охране труда предприятий и организаций, профактив района.Бюджетникам – достойную зарплату!
На расширенном заседании межмуниципального координационного совета организаций профсоюзов с центром в г.Ессентуки обсуждали действия профсоюзов в условиях изменения правового статуса организаций бюджетной сферы. В мероприятии приняли участие зам.председателя Федерации профсоюзов Ставропольского края Т.И.Чечина, заведующая отделом имущества Комитета по муниципальной собственности администрации г.Ессентуки Е.М.Залевская, работодатели и профактив города.Новое в охране труда
Работники получили право на оплачиваемый выходной день для диспансеризации
Работодатели будут обязаны предоставлять сотрудникам оплачиваемый выходной день один раз в три года (а лицам старшего возраста — два выходных дня каждый год) с сохранением за ними среднего заработка и должности для прохождения диспансеризации. Соответствующие дополнения в Трудовой кодекс РФ внесены Федеральным законом от 03.10.18 № 353-ФЗ (далее — Закон № 353-ФЗ). Новшества вступят в силу с 1 января 2019 года.
Закон № 353-ФЗ дополнил Трудовой кодекс статьей 185.1 «Гарантии работникам при прохождении диспансеризации». Она гласит, что работники для прохождения диспансеризации в порядке, предусмотренном законодательством в сфере охраны здоровья, имеют право на освобождение от работы на один рабочий день с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка. Такой выходной день нужно будет предоставлять один раз в три года.
Особые условия установлены для работников, которым до выхода на пенсию осталось пять лет и менее, а также работников, которые уже получают пенсию. Им для целей диспансеризации нужно будет давать освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год.
Чтобы получить выходной день для заботы о своем здоровье сотрудник должен подать письменное заявление. При этом необходимо согласовать с работодателем, в какой именно день работник будет проходить диспансеризацию.