Новости
Срок уведомления работников изменен
В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 19.06.2020 N 887 "Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году", вступившим в силу 23 июня 2020 года, срок уведомления работников о переходе на электронные трудовые книжки продлен.Профактив вооружили знаниями об организации колдоговорного процесса
Учебно-методический центр ФПСК провел онлайн-семинар «Организация колдоговорного процесса на локальном уровне».Вас приглашают профсоюзные здравницы
Санаторий «Пикет» (г. Кисловодск)
Форпост здоровья
В живописном уголке знаменитого Курортного парка Кисловодска, вдали от оживленных улиц и автомобильных трасс, уютно расположился санаторий «Пикет», который по праву считается крупнейшей многопрофильной здравницей курорта.
Это уникальное лечебно-профилактическое учреждение профсоюзов, имеющее высшую квалификационную категорию, не зря нарекли «Пикетом». Вот уже более полвека своей славной истории оно надежно стоит на страже здоровья ежегодно приезжающих сюда тысяч россиян и гостей из ближнего зарубежья.
А привлекает их уникальный опыт оздоровления, сочетающий природные целебные факторы Кавминвод и современные медицинские методики, с помощью которого здесь успешно лечат заболевания нервной, сердечно-сосудистой, дыхательной систем, глазные и другие болезни.
Мощная лечебно-диагностическая база санатория, сконцентрированная в четырехэтажном лечебном корпусе, позволяет осуществлять практически весь спектр диагностических исследований и процедур, предоставляемых на курорте. Так, например, после всестороннего обследования вас радушно встретит отделение водолечения, где, помимо знаменитых нарзанных, вам предложат различные виды лечебных ванн и душей, включая подводный душ-массаж. К услугам отдыхающих также собственная грязелечебница, ингаляции, разнообразные процедуры аппаратной физиотерапии. Особой популярностью пользуются фито-, озоно-, галотерапия и др. На приеме работают врачи-консультанты практически всех специальностей, включая педиатров.
Но начинался «Пикет» и знаменит сегодня прежде всего как единственная в стране специализированная здравница офтальмологического профиля. А точкой отсчета стал 1958 год, когда по инициативе Ставропольского мединститута, активно поддержанной Московским НИИ глазных болезней им. Гельмгольца, здесь открылось совсем небольшое глазное отделение, в котором начали отрабатываться методики лечения глаукомы с применением естественных природных факторов Кисловодска. Шли годы, изменялись и расширялись показания для санаторно-курортного лечения глазных болезней. За более полвека активной научной работы защищен ряд кандидатских диссертаций, опубликовано свыше 80 научных статей в центральных научных журналах страны и за рубежом, расширивших и обогативших наработанный передовой опыт. В результате высококвалифицированным специалистам здравницы, которые проходят подготовку в крупнейших офтальмологических центрах страны и обмениваются опытом в ходе российских и международных конференций, подвластно исцеление целого ряда глазных недугов, которое в 99,7% случаев, согласно официальной статистике, заканчивается улучшением зрительных функций. Особое внимание уделяется профилактике слепоты и инвалидности, реабилитации после перенесенных глазных заболеваний пациентов трудоспособного возраста. При этом следует особо отметить, что отделение располагает постоянно пополняемым передовым офтальмологическим оборудованием от ведущих производителей Японии, США, Швеции, Германии, России и др.
Полноценному оздоровлению в немалой степени способствует и достойный уровень комфортности здравницы, представляющей собой архитектурный комплекс на 528 койко-мест, который состоит шестиэтажных спального и детского, а также четырехэтажного лечебного корпусов. И везде вас встречает атмосфера радушия и уюта, созданная заботливыми руками персонала, которая начинается со службы внимания, сопровождает вас в комфортабельных одно-, двухместных номерах, люксах и радует ухоженностью огромной лесопарковой территории. Позволяет почувствовать себя как дома и широкий спектр дополнительных сервисов – от автостоянки, парикмахерской и косметического кабинета до бара, сауны, тренажерного зала, караоке-клуба и Wi-Fi. И, конечно, не даст заскучать ежедневная культурно-досуговая программа, а также живописные терренкуры, начинающиеся прямо за порогом санатория, разнообразные экскурсии по городам-курортам и достопримечательностям Северного Кавказа.
«Пикет» - одна из немногих здравниц курорта, где сохранили традиции круглогодичного детского оздоровления. Достаточно сказать, что ежегодно здесь поправляют здоровье 4-5 тыс. ребят. Маленькие пациенты, для которых отведен отдельный корпус, получают не только все необходимое лечение, но и под присмотром целого штата педагогов-воспитателей и аниматоров интересно проводят время, а в период учебного года успевают и штудировать школьную программу. Выполняя свою социальную функцию, профсоюзный санаторий также оздоравливает и льготные категории граждан, которых только в 2013 году пролечилось свыше 3,7 тыс. человек. Не говоря уже о программе ФНПР «Профсоюзная путевка», популярность которой растет год от года.
Конечно, нелегко сохранять в порядке такое большое и сложное хозяйство, признается директор-главный врач санатория «Пикет», заслуженный врач РФ, отличник санаторно-курортного комплекса профсоюзов Н. Сычева (на снимке). И ей, отдавшей родной здравнице более трех десятков лет жизни, как никому другому известно, чего стоит нынешнее благополучие, ради которого пришлось пройти и «перестройку», и «лихие» 90-е и многое другое... Но вместе со своей командой Наталья Николаевна, врач и экономист по образованию, всегда находила грамотные решения, которые помогали не только выживать, но и развиваться дальше.
- Знаете, у каждого свой секрет успеха, - отвечает директор «Пикета» на мой вопрос. - Я искренне считаю, что надо любить людей. И это наше общее с коллективом понимание лежит в основе постоянной работы над улучшением качества услуг.
И это не громкие слова. Достаточно сказать, что за последние 5 лет в санатории построен теплый переход между корпусами, модернизированы лифты, отремонтированы кинозал, пищеблок, заново облицованы коридоры, лестницы, холлы, установлены современные системы пожарной безопасности и видеонаблюдения и многое другое. Многомиллионные средства затрачены и на приобретение современного медицинского и технологического оборудования. Внедрены десятки новых лечебных методик, открыты новые медкабинеты. Запущены новые технологии сервиса – от встречи гостя, электронной регистрации отдыхающих и их последующего обслуживания до онлайн-бронирования путевок.
За это Наталья Николаевна благодарит собственников - ФНПР и ФПСК - и их управляющую компанию ООО «Курортное управление» (холдинг) г. Кисловодск», чья поддержка дает возможность двигаться вперед и добиваться результатов. А планов у главного врача действительно много.
- Главная движущая сила их претворения в жизнь, - подчеркивает руководитель «Пикета», – наш дружный коллектив из 250 человек. И дело даже не в том, что подавляющее большинство врачей и медсестер имеют высшую и первую категорию. Просто они любят свою работу и стараются ее делать так, как делали бы для себя.
И коллектив профсоюзного санатория, отмеченный за свою работу длинным списком наград, а главное – полной благодарностей книгой отзывов отдыхающих, такой высокой оценке соответствует. Он не только профессиональный, но и творческий, и спортивный, постоянный участник и призер мероприятий холдинга профсоюзных здравниц ООО «Курортное управление». А сколько здесь семейных династий! Словом, в «Пикете» умеют давать дорогу молодым и ценить опыт старших, в чем немалая заслуга профсоюзной организации и инициированного ею коллективного договора с расширенным перечнем социальных гарантий для работников.
На вопрос, какой бы она хотела видеть свою здравницу, Н. Сычева ответила: востребованной, стабильной и отвечающей современному уровню сервиса. И нет никаких сомнений в том, что команда профессионалов «Пикета» во главе со своим энергичным руководителем, как всегда, успешно с этой задачей справится на радость людям, ради здоровья которых она работает.
Е. Балабанова.