Новости
Переходим на «эффективные контракты»?
На расширенном заседании координационного совета организаций профсоюзов Туркменского муниципального района состоялся большой разговор по актуальным вопросам перехода на «эффективные контракты». В нем мероприятии приняли участие зам.главы администрации ТМР, координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений района Ю.Лысенко, заместитель председателя Федерации профсоюзов Ставропольского края Т.Чечина, руководители соответствующих подразделений администрации, руководители учреждений социальной сферы и профактив района - всего более 100 человек.
Отчитались представители ФПСК в муниципальных образованиях
В ФПСК подведены итоги работы ее представительств в муниципальных образованиях и определен фронт работы на предстоящий период. В Доме профсоюзов состоялось совещание представителей ФПСК - председателей координационных советов организаций профсоюзов в муниципальных образованиях и городских округах края, на котором обсуждались итоги их работы за 2013 год и ставились задачи на будущее.Решения Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 26.03.2014
«О ходе реализации Соглашения между Правительством Ставропольского края, Территориальным объединением Федерации профсоюзов Ставропольского края и региональным объединением работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2013-2015 годы в 2013 году»
Рассмотрев вопрос «О ходе реализации Соглашения между Правительством Ставропольского края, Территориальным объединением Федерации профсоюзов Ставропольского края и региональным объединением работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2013-2015 годы в 2013 году»,
комиссия РЕШИЛА:
Принять информацию к сведению. Отметить, что в 2013 году стороны социального партнерства выполнили принятые на себя обязательства Соглашения между Правительством Ставропольского края, Территориальным объединением Федерации профсоюзов Ставропольского края и региональным объединением работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2013-2015 годы (далее - Соглашение).
Сторонам социального партнерства продолжить реализацию принятых на себя обязательств по Соглашению.
Органам исполнительной власти Ставропольского края в период действия Соглашения обеспечить более эффективное взаимодействие между работодателями и учреждениями профессионального образования края в подготовке востребованных на рынке труда специалистов.
Министерству труда и социальной защиты населения Ставропольского края:
оказывать консультативно-методическую помощь работодателям края по вопросам внедрения системного подхода в управлении охраной труда;
по мере выхода нормативных правовых актов, регулирующих проведение экспертизы качества специальной оценки условий труда в рамках государственной экспертизы условий труда, предусмотренной Трудовым кодексом Российской Федерации, принимать меры по организации указанной экспертизы;
обеспечить организацию проведения (не реже одного раза в два месяца) заседаний рабочей группы по профилактике нарушений трудовых прав работников в организациях, расположенных на территории Ставропольской края;
в срок до 01 мая 2014 года составить график проведения заседаний территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально- трудовых отношений и закрепить членов Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений для участия в их заседаниях в соответствии с графиком.
Членам Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в течение 2014 года принять участие в заседаниях территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений муниципальных образований.
Федерации профсоюзов Ставропольского края продолжить работу по восстановлению и созданию первичных профсоюзных организаций в трудовых коллективах; вовлечению большего числа работников в члены профсоюза в организациях края.
Сторонам краевых отраслевых соглашений, территориальных и иных соглашений, а также коллективных договоров:
продолжить работу по приведению в статус правовых актов соглашений и коллективных договоров, обратив внимание на процедуру их заключения, полномочия сторон, легитимность стороны работодателей;
учитывать при разработке соответствующих соглашений и коллективных договоров (при внесении в них изменений) условия, содержащиеся в Соглашении;
активизировать свою работу в комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений при разработке, заключении и осуществлении контроля за выполнением краевых отраслевых, территориальных и иных соглашений и коллективных договоров.
Работодателям Ставропольского края содействовать созданию представительных органов работников в организациях и создавать условия, обеспечивающие деятельность представителей работников в соответствии с трудовым законодательством.
Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Ставропольского края:
при проведении уведомительной регистрации коллективных договоров и территориальных (территориальных отраслевых) соглашений обеспечить контроль за включением в указанные соглашения условий, предусматривающих обеспечение минимального уровня социальных гарантий работников не ниже установленных Соглашением;
активизировать работу по вовлечению в инвестиционный процесс представителей бизнес-сообщества;
при осуществлении контроля выполнения коллективных договоров принимать меры по соблюдению в организациях края условий Соглашения;
рассмотреть во втором квартале т. г. на заседаниях территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений итоги выполнения соответствующих территориальных трехсторонних соглашений.
Заместитель председателя
Правительства Ставропольского края,
координатор Ставропольской краевой
трехсторонней комиссии по регулированию
социально-трудовых отношений И.В.Кувалдина
