Новости
В представительствах ФПСК в муниципальных образованиях края завершились отчеты по итогам их работы в 2012 году.
Последними на базе Единого профсоюзного центра в г.Пятигорске отчитались КС г.Георгиевска, Курского, Кировского, Георгиевского муниципальных районов и межмуниципальное представительство ФПСК с центром в г.Ессентуки, объединяющее КСОП гг.Ессентуки, Железноводска, Минеральных Вод, Кисловодска, Лермонтова, Пятигорска, Предгорного муниципального района.Профсоюз помог вернуть зарплату работникам на сумму более пяти миллионов рублей!
К правовому инспектору Межмуниципального координационного совета организаций профсоюзов с центром в г. Светлограде обратились работники ООО «имени С.М. Кирова» села Благодатного Петровского муниципального района, где постоянно нарушаются их права. Так, например, в прошлом году с помощью правовой инспекции труда ФПСК на предприятии были восстановлены незаконно уволенные работники. На сей раз 36 членов профсоюза попросили профсоюзных юристов разобраться по факту невыплаты заработной платы.Учебно-методический центр
Мероприятия. Учебно-методический центр
В этом году по предложению Методического совета Учебно-методического центра ФПСК обучение профсоюзных кадров и актива решено провести в формате зональных семинаров
В этом году по предложению Методического совета Учебно-методического центра ФПСК обучение профсоюзных кадров и актива решено провести в формате зональных семинаров, центрами проведения которых станут соответствующие представительства ФПСК. Первый такой семинар, на который съехалось около 200 профсоюзных активистов из восточной зоны края – Буденновского, Арзгирского, Нефтекумского, Левокумского и Степновского муниципальных районов, состоялся на базе межмуниципального координационного совета организаций профсоюзов с центром в г. Буденновске.
Участников мероприятия приветствовал первый зам. главы администрации Буденновского муниципального района А. Простынчук. Открывая новый учебный год, директор УМЦ ФПСК А. Попов подчеркнул, что подготовка конкурентоспособных профсоюзных кадров, способных эффективно отстаивать права трудящихся в условиях рыночной экономики является стратегическим направлением деятельности краевой Федерации профсоюзов. На получение именно таких знаний нацелена учебная программа зональных семинаров, реализовывать которую будут опытные преподаватели из числа руководителей и специалистов аппарата и членских организаций ФПСК, органов власти и ученых вузов края.
Зам. председателя ФПСК Т. Чечина, проинформировав профактив восточной зоны края об итогах всероссийской акции профсоюзов в рамках Всемирного Дня действий «За достойный труд!» по обсуждению стандартов достойного труда, детально разъяснила алгоритм участия профсоюзных активистов в формировании планов социально-экономического развития муниципальных образований и в бюджетном процессе, расставила профсоюзные акценты в коллективно-договорной работе. Она подробно рассказала о предложениях, внесенных профсоюзной стороной в проект краевого бюджета на 2013 год, а также по уже сложившейся традиции ответила на многочисленные вопросы собравшихся.
Начальник отдела трудовых отношений и урегулирования коллективных трудовых споров Управления труда и занятости СК С. Мижев акцентировал внимание профсоюзных активистов на законодательных основах социального партнерства и правовом статусе коллективного договора, подробно разъяснив его структуру, регламент и технологии заключения, уведомительной регистрации и организации контроля за выполнением КД. Проанализировав состояние колдоговорной работы в крае, главный специалист отдела социально-трудовых отношений ФПСК О. Подуст на конкретных примерах из обширной практики профсоюзных проверок и анализа проступающих на конкурс ФПСК коллективных договоров обратила внимание собравшихся на наиболее типичные ошибки, допускаемые профактивом в этой работе.
Следующий преподавательский тандем – зам. декана юридического факультета Северо-Кавказского социального института С. Рябухина и правовой инспектор - главный специалист правового отдела аппарата ФПСК А. Бутова - дал детальные разъяснения по правоприменению трудового законодательства, особо подчеркнув роль профсоюзов в обеспечении общественного контроля за его соблюдением работодателями.
По итогам обучения слушатели прошли тестирование по изученной тематике, продемонстрировав высокий уровень усвоения ими полученных знаний, и поблагодарили организаторов за качественную организацию учебного процесса.
