Новости
ТОП ключевых решений Конституционного суда РФ по трудовому праву в 2023 году
О компенсации за задержку зарплатыПостановление КС РФ от 11.04.2023 №16-П
О чем: ст. 236 ТК РФ признана неконституционной.
Проценты за задержку зарплаты подлежат взысканию с работодателя, в том числе, если суммы работнику не начислялись, а судом было признано право работника на них. Проценты начисляются со дня, когда суммы должны быть выплачены.
Итог: поправки в ТК РФ прошли чтения в ГД РФ (проект ФЗ № 452641-8).
О снижении премий за проступок
Постановление КС РФ от 15.06.2023 № 32-П
О чем: ч.2 ст.135 ТК РФ признана неконституционной.
Снижение премий за дисциплинарный проступок возможно только при начислении её за тот период, в котором мера взыскания применялась к работнику, и не может уменьшать зарплату за месяц более чем на 20%.
Итог: поправки внесены на рассмотрение ГД РФ (проект ФЗ № 494191-8).
Об оплате сверхурочной работы
ПостановлениеКС РФ от 27.06.2023 № 35-П
О чем: ч. 1 ст. 152ТК РФ признана неконституционной.
При оплате сверхурочной работы, наряду с окладной (тарифной) частью необходимо учитывать все стимулирующие и компенсационные выплаты, установленные работнику.
Итог: поправки внесены на рассмотрение ГД РФ (проект ФЗ № 513228-8).
О выходном пособии при увольнении
Постановление КС РФ от 13.07.2023 № 40-П.
О чем: ст. 178 ТК РФ соответствует Конституции РФ.
Нельзя отказать в выплате компенсации (выходного пособия) при увольнении, если она предусмотрена в трудовом договоре или в соглашении о его расторжении.
Итог: применять норму необходимо с учетом позиции КС РФ.
О неиспользованных днях отдыха
Постановление КС РФ от 06.12.2023 № 44-П.
О чем:ч. 4 ст. 153 ТК РФ соответствует Конституции РФ.
При увольнении работнику необходимо компенсировать деньгами неиспользованные отгулы за работу в выходные и нерабочие праздничные дни.
Итог:текст проекта с поправками в ТК РФ на стадии публичного обсуждения (ID проекта 144954).
О заключении срочных договоров
Постановление от 19.12.2023 № 59-П.
О чем: абз. 8 ч. 2 ст. 59 ТК РФ признан неконституционным.
Неправомерно заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организации на основании абзаца восьмого части второй статьи 59 ТК РФ.
Итог: поправки внесены на рассмотрение ГД РФ (проект ФЗ № 532520-8).
Учебно-методический центр
Мероприятия. Учебно-методический центр
Как организовать эффективную работу в первичке?
На этот и другие актуальные вопросы нашли ответы участники зонального семинара Учебно-методического центра ФПСК «Организационная работа в профсоюзах», который прошел в краевом центре. В его работе приняли участие вновь избранные председатели профорганизаций, представители кадрового резерва профсоюзов, молодежного профактива Ставрополя и Невинномысска, Грачёвского, Шпаковского, Изобильненского, Красногвардейского, Новоалександровского, Ипатовского, Труновского, Кочубеевского, Андроповского, Петровского, Благодарненского, Туркменского, Александровского муниципальных районов.
Открывая семинар, директор УМЦ ФПСК Т.Федорова подчеркнула, что образовательная программа нацелена на изучение основ профсоюзной работы и современных технологий по реализации защитной функции профсоюзов. С новичками своими знаниями поделились руководители и специалисты Федерации профсоюзов Ставропольского края и членских организаций ФПСК.
Так, зам. председателя ФПСК А.Илющенко уделила значительное внимание разъяснению структуры профсоюзов и деятельности профсоюзных организаций в соответствии с Законом о профсоюзах и Уставом Профсоюза. Также она дала ряд практических рекомендаций по планированию работы профсоюзного комитета и его комиссий, по подготовке и проведению профсоюзных собраний, заседаний профсоюзного комитета, организации контроля за выполнением принятых решений. Буквально «по полочкам» она разложила порядок приема и учета членов профсоюза, правила оформления документов. А закрепить знания по организационному направлению представители первичных профсоюзных организаций смогли в рамках практического занятия, путем решения и обсуждения предложенных ситуационных задач по озвученным ранее темам.
Затем участники семинара приступили к изучению новых технологий организации информационной работы профорганизаций. О ее задачах в современных условиях, основных приемах и методах, минимально необходимых для первичек, рассказала директор УМЦ ФПСК Т.Федорова Как можно применить современные технологии в практике информационной работы в ППО, детально разъяснила ведущий специалист пресс-центра ФПСК Т.Ларионова. Особый акцент она сделала на принципах работы в социальных сетях и дала конкретные рекомендации по формированию содержания размещению контента, привлечению целевой аудитории в сообщество, распространению новостей, поддержанию активности пользователей за счет интересных диалогов, проведения он-лайн мероприятий и др.
Завершили свое обучение слушатели в ходе мастер-классов по мотивации профсоюзного членства, которые провели, основываясь на практике своей работы, председатель Ставропольской краевой организации профсоюза работников народного образования и науки РФ Л.Манаева и председатель Ставропольской городской организации Общероссийского профсоюза работников жизнеобеспечения Л.Чернолес. В рамках занятий обсуждались новые подходы к формированию осознанного профчленства на основе реальных результатов правозащитной работы профсоюзов, опыт членских организаций по привлечению работников в профсоюз и созданию новых профсоюзных организаций.
По окончании занятия преподаватели пожелали его участникам успешного применения полученных знаний на практике, дополнительно проконсультировав всех желающих по интересующим вопросам.
