Новости
ТОП ключевых решений Конституционного суда РФ по трудовому праву в 2023 году
О компенсации за задержку зарплатыПостановление КС РФ от 11.04.2023 №16-П
О чем: ст. 236 ТК РФ признана неконституционной.
Проценты за задержку зарплаты подлежат взысканию с работодателя, в том числе, если суммы работнику не начислялись, а судом было признано право работника на них. Проценты начисляются со дня, когда суммы должны быть выплачены.
Итог: поправки в ТК РФ прошли чтения в ГД РФ (проект ФЗ № 452641-8).
О снижении премий за проступок
Постановление КС РФ от 15.06.2023 № 32-П
О чем: ч.2 ст.135 ТК РФ признана неконституционной.
Снижение премий за дисциплинарный проступок возможно только при начислении её за тот период, в котором мера взыскания применялась к работнику, и не может уменьшать зарплату за месяц более чем на 20%.
Итог: поправки внесены на рассмотрение ГД РФ (проект ФЗ № 494191-8).
Об оплате сверхурочной работы
ПостановлениеКС РФ от 27.06.2023 № 35-П
О чем: ч. 1 ст. 152ТК РФ признана неконституционной.
При оплате сверхурочной работы, наряду с окладной (тарифной) частью необходимо учитывать все стимулирующие и компенсационные выплаты, установленные работнику.
Итог: поправки внесены на рассмотрение ГД РФ (проект ФЗ № 513228-8).
О выходном пособии при увольнении
Постановление КС РФ от 13.07.2023 № 40-П.
О чем: ст. 178 ТК РФ соответствует Конституции РФ.
Нельзя отказать в выплате компенсации (выходного пособия) при увольнении, если она предусмотрена в трудовом договоре или в соглашении о его расторжении.
Итог: применять норму необходимо с учетом позиции КС РФ.
О неиспользованных днях отдыха
Постановление КС РФ от 06.12.2023 № 44-П.
О чем:ч. 4 ст. 153 ТК РФ соответствует Конституции РФ.
При увольнении работнику необходимо компенсировать деньгами неиспользованные отгулы за работу в выходные и нерабочие праздничные дни.
Итог:текст проекта с поправками в ТК РФ на стадии публичного обсуждения (ID проекта 144954).
О заключении срочных договоров
Постановление от 19.12.2023 № 59-П.
О чем: абз. 8 ч. 2 ст. 59 ТК РФ признан неконституционным.
Неправомерно заключение срочных трудовых договоров с руководителями структурных подразделений организации на основании абзаца восьмого части второй статьи 59 ТК РФ.
Итог: поправки внесены на рассмотрение ГД РФ (проект ФЗ № 532520-8).
Учебно-методический центр
Мероприятия. Учебно-методический центр
С новыми знаниями к новым успехам: цикл семинаров для председателей ППО завершен в Ставрополе
В Ставрополе состоялось завершающее занятие из цикла семинаров «Основы профсоюзного движения», организованных для обучения впервые избранных председателей первичных профсоюзных организаций системы здравоохранения края.
Организаторами мероприятия выступили Учебно-методический центр Федерации профсоюзов Ставропольского края и краевая организация профсоюза работников здравоохранения РФ.
Семинарская программа охватила правовые и организационные основы работы профсоюзов, вопросы оплаты, охраны труда, социальных гарантий, колдоговорного регулирования трудовых отношений, а также новые формы мотивации профсоюзного членства, управление конфликтами в профсоюзной деятельности и др.
Последнее занятие цикла было посвящено изучению вопросов участия профсоюзной организации в решении вопросов оплаты труда и колдоговорному регулированию трудовых отношений.
Главный аналитик министерства здравоохранения Ставропольского края Татьяна Филатова подробно разъяснила состав заработной платы медиков, вопросы нормирования труда, рассказала об особенностях применения Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения. Акцентировала она внимание собравшихся и на нормах Отраслевого соглашения между министерством здравоохранения СК и Ставропольской краевой организацией профсоюза работников здравоохранения РФ.
Вопросы использования средств обязательного медицинского страхования на выплату заработной платы медикам раскрыл начальник контрольно-ревизионного управления Территориального фонда обязательного медицинского страхования Ставропольского края Павел Лянгузов. Он дал разъяснения по реализации территориальной программы обязательного медицинского страхования.
В свою очередь, заместитель председателя Ставропольской краевой организации профсоюза работников здравоохранения РФ Галина Скочко дала конкретные рекомендации по формированию раздела «Оплата труда» в коллективном договоре, а также разъяснила процедуру заключения этого важнейшего правового акта.
После успешно пройденного тестирования, слушатели получили сертификаты о прохождении обучения.
Участники отметили практическую пользу семинаров и выразили желание проводить такие мероприятия чаще. Новые знания и инструменты работы, обмен опытом, установление полезных контактов — все это делает обучение полезным и вдохновляющим на более эффективную работу в профсоюзных организациях.
