Новости
Стратегический резерв профсоюзов
Федерация независимых профсоюзов России в течение нынешнего года, объявленного ею Годом профсоюзной молодежи, адресовала целый ряд важных мероприятий профсоюзной молодежи. Одно из них – объединившая уже свыше 1300 лучших молодых профактивистов по всей стране Всероссийская молодежная Школа ФНПР «Стратегический резерв - 2013», идею которой активно поддержали в рамках региональных этапов территориальные объединения профсоюзов и их молодежные советы. Честь проведения окружного этапа Школы ФНПР в СКФО выпала Молодежному Совету Федерации профсоюзов Ставропольского края, который, не только блестяще справился с ролью гостеприимного хозяина, но и направил для участия в Школе одну из самых представительных делегаций профсоюзной студенческой и работающей молодежи региона.
Право членов профсоюзов на информацию должно быть обеспечено!
Главным вопросом повестки дня очередного заседания Совета Федерации профсоюзов Ставропольского края обсуждали состояние информационной работы в профсоюзных структурах СК и меры по ее совершенствованию.Учебно-методический центр
Мероприятия. Учебно-методический центр
Учебно-методический центр ФПСК повысил квалификацию внештатных правовых инспекторов
13 и 14 октября 2022 в г. Георгиевске состоялось обучение внештатных правовых инспекторов из Георгиевского, Кировского, Минераловодского, Советского, Александровского, Курского муниципальных и городских округов по программе «Общественный контроль как механизм правового регулирования трудовых отношений».
Программа направлена на углубленное изучение вопросов правового регулирования трудовых отношений и организации общественного контроля за исполнением ТЗ.
В процессе обучения слушатели изучили правовые основы организации общественного контроля, процедуру заключения, изменения и расторжения трудового договора, порядок разработки и принятия коллективного договора, локальных нормативных актов в организации. Также участники обучения разобрались в вопросах установления систем оплаты труда, видов, особенностей, состава заработной платы, порядка оплаты труда, гарантий и компенсаций отдельным работникам. Последние изменения законодательства по охране труда и практика их применения также обсуждались на занятиях.
Отдельный блок 16-часовой программы был посвящен изучению психологии делового общения, коммуникативных навыков и переговорного процесса.
В числе преподавателей выступили представители органов надзора и контроля, профсоюзных структур края.
По итогам обучения все слушатели получили удостоверения о повышении квалификации.
