Программа обучения (2018-2019 учебный год) «Трудовое законодательство 2018-2019 гг.: особенности применения на практике»

(Для председателей, зам. председателей выборных органов профсоюзных организаций, членов комиссий по правозащитной работе и кадровой политике, внештатных правовых инспекторов и др.)

Содержание:

Новое в регулировании трудовых отношений в 2018-2019 гг.: особенности применения. Изменения в трудовом законодательстве, касающиеся оплаты труда работников в 2019 году. Новое в регулировании трудовых отношений в связи с пенсионной реформой. Полномочия профсоюзов по контролю за соблюдением трудовых прав работников. Правовая ответственность за нарушение норм трудового права.

Кейс-практикум «Трудовой договор – 2019г. Особенности оформления». Заключение, изменение и расторжение трудового договора: типичные ошибки и рекомендации по их недопущению. Особенности оформления трудовых договоров в условиях внедрения профстандартов и проведения СОУТ. Учет мнения выборного профсоюзного органа при принятии локальных нормативных актов, при расторжении трудовых договоров по инициативе работодателя и др.

Регулирование рабочего времени и времени отдыха с учетом изменений трудового законодательства 2017-2018 гг., оформление стандартных и нестандартных режимов рабочего времени, времени отдыха, отпусков. Суммированный учет рабочего времени (характерные ошибки при установлении режима рабочего времени, при введении суммированного учёта отдельным категориям работников и составлении графиков работы). Суммированный учет рабочего времени: сложные практические вопросы.

Практика прокурорского надзора за соблюдением трудовых прав граждан. Типичные нарушения социально-трудовых прав работников. Ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

Тест 25 вопросов на знание трудового законодательства.

Преподаватели: представители профсоюзных структур, органов надзора и контроля.

Формы обучения: лекции, блиц-консультации (вопрос-ответ), кейс-практикумы и др.