Отпуск – дело серьезное. Юридическая консультация, посвященная вопросам предоставления и оплаты отпусков
Новости
Награждение победителей конкурса ФПСК среди журналистов и СМИ
В Федерации профсоюзов Ставропольского края состоялось торжественное награждение победителей ставшего уже традиционным конкурса ФПСК среди журналистов и СМИ Ставропольского края на лучшую публикацию о деятельности ставропольских профсоюзов, который в этом году был посвящен 20-летию Федерации независимых профсоюзов России.Подведены итоги выполнения отраслевого соглашения по строительству и промышленности строительных материалов
На пленуме Ставропольской краевой организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов РФ подведены итоги выполнения отраслевого соглашения по строительству и промышленности строительных материалов Ставропольского края на 2008-2010 годы. В заседании приняли участие заместитель председателя ФПСК Т.И.Чечина и генеральный директор Союза строителей СК М.Г.Юрьев.Защита прав работников
Федерация профсоюзов Ставропольского края (далее – ФПСК) осуществляет свою деятельность по защите социально-трудовых прав работников - членов профсоюзов в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 №10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», п. 2.8.21, 4.23.4. Устава ФПСК, Положением о правовой инспекции труда ФПСК, утвержденным Постановлением Президиума ФПСК № 31-4 от 10.06.2019, Положением о юридической консультации ФПСК, утвержденным Постановлением Исполкома ФПСК № 8-5 от 08.04.2013.
Цели и задачи отдела:
1. Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства.
2. Правовая защита социально-трудовых и других гражданских прав и профессиональных интересов членов профсоюзов, профсоюзных организаций.
3. Отстаивание прав и интересов работников при разработке проектов федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, нормативных актов органов местного самоуправления, внесении изменений и дополнений в них, а также при разработке и принятии коллективных договоров и соглашений.
4. Взаимодействие с органами прокуратуры, федеральной инспекцией труда, другими органами государственного контроля (надзора), органами местного самоуправления.
5. Подготовка обращений в органы государственной власти и органы местного самоуправления с предложениями по устранению недостатков со стороны работодателей, их представителей, иных должностных лиц, допустивших нарушения социально-трудовых и других гражданских прав и профессиональных интересов членов профсоюзов, членских организаций.