Порядок приема работника на работу
Новости
01.10.2018
За достойный труд ставропольцев!
В преддверии Всемирного дня действий «За достойный труд!» по инициативе профсоюзов состоялось расширенное заседание Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (КТК), на котором был рассмотрен целый ряд вопросов, касающихся каждого ставропольца.29.09.2018
Трофи-спринт на Кубок ФНПР
Музыкальным шоу, розыгрышем призов и фейерверком завершилась церемония награждения победителей соревнований по трофи-спринту на Кубок ФНПР. Он прошел на территории Новокисловодского озера в 9-й раз. Организаторы - Федерация независимых профсоюзов России, ООО «Курортное управление (холдинг) г. Кисловодск», внедорожный клуб «4+4», спортивно-технический клуб «16 тонн».Защита прав работников
Федерация профсоюзов Ставропольского края (далее – ФПСК) осуществляет свою деятельность по защите социально-трудовых прав работников - членов профсоюзов в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 №10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», п. 2.8.21, 4.23.4. Устава ФПСК, Положением о правовой инспекции труда ФПСК, утвержденным Постановлением Президиума ФПСК № 31-4 от 10.06.2019, Положением о юридической консультации ФПСК, утвержденным Постановлением Исполкома ФПСК № 8-5 от 08.04.2013.
Цели и задачи отдела:
1. Осуществление профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства.
2. Правовая защита социально-трудовых и других гражданских прав и профессиональных интересов членов профсоюзов, профсоюзных организаций.
3. Отстаивание прав и интересов работников при разработке проектов федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации, нормативных актов органов местного самоуправления, внесении изменений и дополнений в них, а также при разработке и принятии коллективных договоров и соглашений.
4. Взаимодействие с органами прокуратуры, федеральной инспекцией труда, другими органами государственного контроля (надзора), органами местного самоуправления.
5. Подготовка обращений в органы государственной власти и органы местного самоуправления с предложениями по устранению недостатков со стороны работодателей, их представителей, иных должностных лиц, допустивших нарушения социально-трудовых и других гражданских прав и профессиональных интересов членов профсоюзов, членских организаций.
