Новости
Профсоюзы внесли предложения
На очередном заседании районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Предгорного муниципального района были рассмотрены предложения стороны профсоюзов в проект бюджета района на 2012 год.В министерстве образования СК состоялось краевое августовское педагогическое совещание
В министерстве образования СК состоялось краевое августовское педагогическое совещание, на котором обсуждались задачи законодательного обеспечения системы образования в условиях модернизации. В работе педсовета приняли участие первый вице-премьер правительства края Ю.Белый, зам.председателя ПСК В.Балдицын, и.о. министра образования края И.Кувалдина, председатель комитета Думы СК по образованию, науке и культуре Е.Бражников, лидер краевой организации профсоюза работников народного образования и науки РФ Л.Манаева.Актуальные вопросы трудового законодательства
Оплата труда за работу в ночное время
В соответствии со ст. 154 Трудового кодекса Российской Федерации каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
В порядке реализации указанной нормы принято Постановление Правительства Российской Федерации от 22.07.2008 № 554, в соответствии с которым минимальный размер повышения оплаты труда за работу в ночное время составляет 20% часовой тарифной ставки (оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время. Конкретные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время устанавливаются коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором (ч. 3 ст. 154 Кодекса).
Учитывая изложенное, в настоящее время установлены только минимальные размеры повышения оплаты труда за работу в ночное время.
Обращаем внимание на нормативные акты, устанавливающие повышенные размеры оплаты труда за работу в ночное время для отдельных категорий работников.