Новости
Продлевается мораторий на формирование накопительных пенсионных взносов на 2015 год
Один из обсуждаемых вопросов последнего времени – решение правительства продлить на 2015 год мораторий на накопительную часть пенсии. Это значит, что все страховые взносы в 2015 году (как и в 2014 году) будут направляться на формирование страховой пенсии будущих пенсионеров. То есть все страховые взносы зачисляются на пенсионные счета граждан в ПФР, в пользу которых эти средства начислены работодателями. И страховая пенсия, когда придет время, будет назначаться с учетом этих сумм. Сами страховые взносы работодателей идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам. Таким образом, реализуются принципы солидарной пенсионной системы, которая продолжает оставаться основой пенсионного обеспечения в России. С чем связано такое решение, и на что теперь рассчитывать гражданам расскажет управляющий краевым Отделением ПФР Владимир Попов.
Благодаря профсоюзу зарплата энергетиков выросла
В начале августа, при получении очередной зарплаты, сотрудники филиала ОАО «МРСК Северного Кавказа» - «Ставропольэнерго» заметят ее увеличение. Согласно Коллективному договору, подписанному еще летом прошлого года, с 1 июля 2014 года для энергетиков филиала минимальная месячная тарифная ставка выросла на 11,1%.Социально-трудовые отношения
Конструктивный социальный диалог является основой развития экономики региона, повышения качества жизни граждан
В фокусе внимания - основные государственные гарантии в социально-трудовой сфере
|
|
Система социального партнёрства в Ставропольском крае
Органы социального партнерства
Краевая трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений
Краевые отраслевые комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Территориальные отраслевые комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Комиссии по ведению коллективных переговоров на локальном уровне
Документы социального партнёрства, принятые в Ставропольском крае
По данным членских организаций ФПСК по состоянию на 01 января 2024 года в системе социального партнерства края действуют краевое трехстороннее соглашение; 12 краевых отраслевых соглашений; 33 территориальных трехсторонних соглашений; 64 отраслевых территориальных соглашений.
В организациях, в которых осуществляют деятельность первичные профсоюзные организации, действуют 2 541 коллективный договор, которые распространяются на 220,9 тыс. работников, в том числе на 175,4 тыс. членов профсоюзов.
Краевая нормативно-правовая база социального партнерства
3.Закон Ставропольского края от 24.06.2002 N 24-кз "О порядке принятия законов Ставропольского края"
Ставропольская краевая трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений
Координаторы Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:
1. Дубровин Сергей Васильевич – заместитель председателя Правительства Ставропольского края
2. КАЛИНЧЕНКО Лариса Анатольевна – координатор стороны Правительства Ставропольского края, заместитель председателя Правительства Ставропольского края - министр финансов Ставропольского края;
3. ЧЕЧИНА Татьяна Ильинична – координатор стороны Профсоюзов, председатель территориального союза «Федерация профсоюзов Ставропольского края»;
4. ГУРЬЯНОВ Владимир Михайлович – координатор стороны работодателей, президент регионального союза работодателей «Конгресс деловых кругов Ставрополья», председатель Совета директоров АО «Арнест».
- Состав стороны профсоюзов Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
- ПЛАН работы Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально- трудовых отношений
- Решения Ставропольской краевой трехсторонней комиссии по регулированию социально- трудовых отношений
- Постоянная комиссия Совета Федерации профсоюзов Ставропольского края по социальному партнерству и защите социально-трудовых прав работников
- Деятельность территориальных органов социального партнёрства
- Краевой конкурс «Эффективный коллективный договор – основа согласования интересов сторон социального партнерства»
