Новости
В Москве завершилась Международная конференция высокого уровня «Достойный труд – основа экономического роста».
Форум, созванный по инициативе президента РФ В. Путина и при содействии Международной организации труда, собрал более 900 делегатов - представителей власти, профсоюзов и объединений работодателей из 80 стран мира и 16 международных организаций. В проведении форума приняла активное участие Федерация независимых профсоюзов России, которая по итогам проведенных совместно с МОТ во всех федеральных округах РФ, в том числе и на Ставрополье, трехсторонних научно-практических конференций представила программу стандартов достойного труда, разработанную на основе рекомендаций Международной организации труда и прозвучавших в ходе обсуждения предложений. В составе делегации, представлявшей Северо-Кавказский федеральный округ, был председатель Федерации профсоюзов Ставропольского края, глава Ассоциации территориальных объединений профсоюзов СКФО Владимир Брыкалов, начальник Управления труда и занятости СК Людмила Шагинова, президент краевого объединения работодателей «Конгресс деловых кругов Ставрополья» Василий Травов.В Невинномысске завершился 7 традиционный турнир «Дружба» по волейболу среди трудовых коллективов предприятий и организаций города.
Согласно правилам турнира, организатором которого выступил Совет руководителей города Невинномысска, в составе команд обязательно должны участвовать представители руководящего звена предприятия или организации. И действительно, они возглавили 5 вступивших в борьбу команд-участниц, представлявших коллективы администрации города Невинномысска, ОАО «Невинномысский Азот», филиала «Невинномысская ГРЭС» ОАО «Энел ОГК-5», ОАО «Арнест» и Невинномысского ЛПУМГ ООО «Кавказтрансгаз». А помогли им организовать команды и сделать это престижное мероприятие более зрелищным их профсоюзные организации.Учебно-методический центр
Мероприятия. Учебно-методический центр
Чтобы соответствовать запросам членов профсоюзов
Главным вопросом повестки дня заседания Президиума ФПСК стало обсуждение итогов обучения профсоюзных кадров и актива в 2015-2016 году на базе Учебно-методического центра ФПСК и постановка задач на новый учебный год.
Как отметила директор центра Т. Федорова, план обучения профсоюзных кадров и актива в 2015-2016 учебном году формировался с учетом предложений членских организаций и координационных советов организаций профсоюзов в муниципальных образованиях края. В соответствии с ними было реализовано 5 образовательных программ, направленных на изучение актуальных вопросов трудового законодательства, охраны труда, колдоговорной и финансовой работы профсоюзов, а также на повышение квалификации руководителей территориальных представительств ФПСК. В обучении приняли участие председатели первичных профорганизаций, уполномоченные по охране труда, бухгалтеры профкомов, члены комиссий по заключению КД, правовые инспекторы, председатели координационных советов и др. Всего в рамках заявленных программ повысили свой профессиональный уровень более 900 человек, что на треть больше, чем в 2014-2015 учебном году.
Для реализации образовательных программ УМЦ ФПСК были привлечены квалифицированные преподаватели и состава руководителей и специалистов ФПСК и ее членских организаций, представителей органов надзора и контроля, федеральных и краевых органов государственной власти, ученые ставропольских вузов и учебных заведений профсоюзов страны. Значительное место в учебном процессе отводилось разработке и внедрению активных форм и методов обучения, развитию навыков и умений профактива для решения практических задач и проблемных ситуаций.
Высокую заинтересованность в обучении профсоюзных активистов проявили краевые организации профсоюзов работников культуры, жизнеобеспечения, агропромышленного комплекса, химических отраслей промышленности, автомобильного транспорта и дорожного хозяйства, а также координационных советов организаций профсоюзов Невинномысска, Ессентуков, Изобильненского, Буденновского, Петровского, Георгиевского муниципальных районов.
Вместе с тем, как отмечалось, ряд членских организаций ФПСК не проявляет должной заинтересованности в повышении профессионального уровня своих профактивистов. Процесс их обучения до сих пор носит несистемный характер, сохраняется остаточный принцип финансирования. Эти и другие факты негативно сказываются на результативности профсоюзной работы и, как следствие, приводят к снижению численности профсоюзного членства.
Поэтому Учебно-методическому центру и членским организациям ФПСК предстоит объединить усилия для качественного обучения краевого профсоюзного актива, в том числе по программам УМЦ ФПСК, на основе предложений отраслей разработать новые и совершенствовать имеющиеся программы по вопросам регулирования социально-трудовых отношений, правозащитной деятельности, охраны труда, информационной работы; обеспечить использование современных образовательных и информационных технологий, активных форм и методов обучения.
Время диктует необходимость уделить особое внимание преподаванию актуальных вопросов регулирования в социально-трудовой сфере: ведения переговоров, разработки и заключения соглашений и колдоговоров, разрешения коллективных трудовых споров в организациях всех форм собственности, особенностям применения профессиональных стандартов, реализации законодательства по охране труда, пенсионных законов и др.
Кроме того, в соответствии с Уставом лицензированного учреждения дополнительного образования Учебно-методическому центру ФПСК поручено предусмотреть в плане обучения на 2016-2017 учебный год повышение квалификации и других категорий работников (специалистов по кадровой работе, охране труда, юристов и др.).
Выступившие затем руководители краевых отраслевых организаций профсоюзов положительно оценили деятельность центра по подготовке своих профактивистов, отметив ее практическую ориентированность и результативность, а также особую целесообразность использования возможностей УМЦ ФПСК для обучения представителей тех отраслей, которым не под силу организовать собственную учебу. Согласился с их оценками и председатель ФПСК В. Брыкалов, еще раз подчеркнув необходимость усиления вектора практической ориентированности и дифференцированности обучения слушателей УМЦ ФПСК.
Также на заседании Президиума ФПСК были внесены изменения в положение о Методическом совете УМЦ ФПСК, одобрены предложенные Молодежным советом кандидатуры лучших профсоюзных активистов вузов и ссузов края для получения именной стипендии ФПСК по итогам летней сессии.
Отдельным вопросом повестки дня обсудили и утвердили кандидатуры руководителей межмуниципальных представительств ФПСК с центром в г. Буденновске О. Тороповой и в г. Зеленокумске С. Барсуковой, представительств ФПСК в Новоалександровском районе Д. Сыпко и в Георгиевском районе А. Колобовой. Председатель ФПСК В. Брыкалов пожелал им успехов и нацелил на активное взаимодействие с краевыми отраслевыми организациями профсоюзов: чем слаженнее работа, тем большее от нее эффекта для членов профсоюзов.